К матчам нужно готовиться. Ливерпуль в этом сезоне поставил ранние голы на поток – в первые 15 минут уже были распечатаны ворота Ман Юнайтед, Эвертона и Челси. Поэтому Арсенал мог ожидать стартового натиска и как-то подстроить под это свою тактику.
Но даже если не удалось, и к 10-й минуте счет уже 2-0, это не повод бросать играть. Тем более это не повод бросать играть отдельно в обороне, что, собственно, и сделал Арсенал, всей командой пойдя на чужую половину. Имхо, наоборот, покатать мячик сзади, прийти в себя и потихоньку начинать переносить давление вперед – вот разумная тактика. Понятно, что мне вроде не по рангу давать советы Арсену Венгеру, но, с другой стороны, если я вижу боксера, который еще не отошел от нокдауна и с опущенными руками прет на соперника, то пусть даже это будет Кличко, я считаю себя вправе крикнуть ему: «Подними руки!». И правильность этого совета вряд ли кто оспорит.
2-0 к 10-й минуте – это не повод проигрывать 5-1. Почему-то у Сити и Челси не случалось таких разгромных поражений, хотя в последние годы команды бывали в похожих обстоятельствах. А Арсенал 4 и более получает в каждом сезоне, что наводит на мысли о преемственности поколений независимо от состава.
Ливерпуль после Рождества вычеркнули из списка претендентов на титул по итогам встреч с Сити и Челси – ноль очков на выездах к конкурентам это слишком мало для будущего чемпиона. Не пора ли проделать ту же операцию с Арсеналом, которому еще предстоят выезды на Стэмфорд Бридж и Уайт Харт Лэйн? Наверное, для ответа на этот вопрос показательной будет следующая игра – у нынешнего Ман Юнайтед претендент на титул обязан выигрывать.
И претензии Ливерпуля тоже определятся следующими играми – в ближайший месяц скаузерам играть с Фулхэмом, Суонси, Саутгемптоном и Сандерлендом. 10-12 очков – и Ливерпуль всерьез в гонке. 9 и меньше – 4 место, не более.
ты очень смешнойПРИМ.АДМ.: это желтая карточка. Вам рекомендуется трижды прочитать Правила общения (большая зеленая плашка наверху страницы), и лишь затем вновь браться комментировать на этом сайте.Войдите в свой аккаунт или зарегистрируйтесь.